ПРОДЛЕН С ПЛЮСОМ - 20.06.2016

В «Северсталь-Вторчермет» (г. Череповец) продлен коллективный договор. Принимая решение о пролонгации, профком и администрация договорились улучшить некоторые пункты документа.

Самые существенные изменения внесены в раздел «Социальные льготы и гарантии». Все они улучшают положения действующего колдоговора.
Например, родители, воспитывающие трех детей в возрасте до 18 лет, как и на «Северстали», будут теперь получать ежемесячную материальную помощь по 500 рублей на каждого ребенка. Раньше поддержку получали только работники, у которых четверо и более детей.
В первый день учебного года отпуск с оплатой по среднему заработку сможет теперь брать не только мама первоклассника, но и папа.
День без оплаты можно взять при проводах супруга в армию. С 1 октября 2017 года в силу вступит и еще одно изменение, записанное в колдоговоре. Оно - для работниц, находящихся в отпуске по уходу за ребенком от 1,5 до 3-х лет. Они будут получать по 4 тысячи рублей материальной помощи ежемесячно.
Продленный колдоговор будет действовать до 1 мая 2018 года.