ГОРНО-МЕТАЛЛУРГИЧЕСКИЙ ПРОФСОЮЗ РОССИИ

СДЕЛАТЬ ВСЕ, ЧТОБЫ УЛУЧШИТЬ ЖИЗНЬ ЛЮДЕЙ

Дата: 25.12.2015
Состоялся VIII пленум Ростовского обкома ГМПР. Обсуждалась работа организации за прошедшие 25 лет, ставились новые задачи, анализировалась работа обкома в 2015 году.
Председатель областной организации Сергей Анучкин тепло поздравил приглашенных на пленум ветеранов профсоюза, вручил профсоюзным активистам грамоты ФНПР и ЦС ГМПР.
- В течение четверти века российские профсоюзы выступали инициатором развития системы социального партнерства в России. Но нас не устраивает, когда отдельные государственные органы имитируют переговоры с социальными партнерами. Это и правительство Российской Федерации, инициирующее социальные (а точнее - антисоциальные!) законопроекты без рассмотрения в РТК и без общественного обсуждения. Мы считаем ненормальной ситуацию, когда бухгалтерский подход к развитию страны, который практикует Минфин, губит ее промышленное и социальное развитие. 
Сегодняшние экономические проблемы - это серьезный вызов для профсоюзов России. Мы не согласны с тем, что меры борьбы с кризисом для правительства заключаются лишь в попытках сэкономить на бюджетниках и перекинуть выплаты льготникам на плечи регионов. За кризис должны заплатить те, кто в период экономического роста выступал главным получателем доходов. 
На пленуме речь шла об организационной, информационной работе, работе по охране труда и правовой защите работников, молодежной политике, обучении профактива, организации детского летнего оздоровительного отдыха.
Были подведены основные итоги по всем направлениям работы. Норма по повышению средней заработной платы выдержана на 60 % предприятий в 2012 году, на 32% – в 2013, на 28% – в 2014 году. Отчасти это привело к тому, что темпы роста заработной платы снизились за десять лет в три раза. На уровне 50% остается количество предприятий с менее чем 4-кратным соотношением средней заработной платы и прожиточного минимума. 
- При принятии коллективных договоров, необходимо рассматривать положения Отраслевого тарифного соглашения как минимальные и проявлять настойчивость при внесении в колдоговоры более высоких параметров. Необходимо сделать все возможное, чтобы улучшить жизнь людей, прежде всего, в гарантиях занятости, заработной платы, социальных льгот, охраны и безопасности труда, - было заявлено председателем обкома на пленуме.
Средняя заработная плата за 10 месяцев 2015 года относительно прошлого года выросла в ПАО «Тагмет» на 14,4%, в ООО «Рускальк» на 7,3%, в ОАО «Ювэнергочермет» на 41,6%, в ООО «Донкарб Графит» на 13,2%. Несколько снизилась в ОАО «ЭПМ – НЭЗ» на 1,3% и в ЗАО «НПО «Авиауглерод» - на 13 %. 
Общий охват профсоюзным членством работающих и учащихся составил 81,8% против 83% в 2013 году.
Вопросы охраны труда контролируют 264 уполномоченных по охране труда ГМПР, в т.ч. 45 старших. Техническими инспекторами труда ГМПР, с привлечением уполномоченных по охране труда проведено (за 6 месяцев) 33 обследования предприятий, по их результатам выдано 22 представления об устранении 241 выявленных нарушений норм охраны труда и окружающей среды.
За 10 месяцев 2015 года в организациях горно-металлургического комплекса Ростовской области, входящих в состав территориальной профсоюзной организации ГМПР, произошло 10 несчастных случаев с потерей трудоспособности.
По всем рассматриваемым вопросам приняты постановления.

Добавить в Закладки Поделиться
 
Эта функция не доступна в Google Chrome. Нажмите на звездочку (символ в конце адрес-бара) или нажмите Ctrl-D, чтобы создать закладку.
Логин:
Пароль:
Регистрация
Забыли свой пароль?
Войти как пользователь
Вы можете войти на сайт, если вы зарегистрированы на одном из этих сервисов:
Задать вопрос

Интернет-конференции