О СИТУАЦИИ В ОТРАСЛИ НА 30.04.2009 года - 05.05.2009

В апреле продолжился незначительный рост объемов производства. Однако его уровень за период с января с. г. остается ниже уровня 2008 г. примерно на  30%.

Большинство предприятий отрасли продолжали работать в режиме неполной загрузки производственных мощностей.

По данным мониторинга, на 30.04.2009 года ситуация в отрасли следующая:
- уменьшилось с 95 до70 количество предприятий, где сохраняется режим неполной рабочей недели для 66 517 работников (на 31.03.09 г.- 82818 чел.). Отменен неполный рабочий день на Саткинском  чугуноплавильном заводе, «Карабашмеди», Бакальском рудоуправлении (Челябинская обл.), «Южуралникеле» (Оренбургская обл.);
- сократилось число работников, находящихся в вынужденных неоплачиваемых отпусках, с 5905 до 2324 человек;
- сократилось с 22074 до 15671 число работников, находящихся в простое. Простаивали отдельные цехи и структурные подразделения 55 предприятий отрасли.

Проблему трудоустройства не занятых на основном производстве работников позволяют решать целевые региональные программы общественных работ, которыми воспользовались работники  ОАО «Кристалл» (г. Барнаул), ЗАО «ВМЗ «Красный Октябрь» (г. Волгоград); ОАО «Ашинский металлургический завод», ОАО «ММК», ОАО «ММК-метиз», ОАО «Комбинат «Магнезит», ОАО «Энергопром - Челябинский электродный завод», ЗАО «Уралстройщебень» (Челябинская область), а также Златоустовского металлургического комбината, производственная деятельность которого приостанавливается с 1.05.09 г.

Из продолжительного простоя стали выходить предприятия Приморского края – на ОАО ГМК «Дальполиметалл» с 16 апреля производится поэтапный запуск рудников «Верхний», «2-й Советский», «Южный»; появились заказы у  Приморского ГОКа, ОАО ГРК «АИР».

С 22 276 до 24617 человек возросла численность работников, намеченных к сокращению (данные указаны нарастающим итогом, включая уже сокращенных). С октября 2008 года по апрель 2009 года всего выбыло работников 32 042 (4,2% ППП отрасли), в том числе по сокращению штатов – 13886 чел. (1,8%), по соглашению сторон – 4472 чел. (0,5%), по собственному желанию – 13684 чел. (1,8%).

Существенный рост числа работников, уволившихся по собственному желанию, связан как с ростом задолженности по заработной плате (на 01.04.09 г. она составила 304 млн. руб.), так и с общим снижением ее размера.